APROBADO EL PLAN DE EQUIDAD Y DE DIVERSIDAD AFECTIVA SEXUAL Y DE GÉNERO

APROBADO EL PLAN DE EQUIDAD Y DE DIVERSIDAD AFECTIVA SEXUAL Y DE GÉNERO

✊ APROBADO EL PLAN DE EQUIDAD Y DE DIVERSIDAD AFECTIVA SEXUAL Y DE GÉNERO EN EL PLENO DE MARZO CON EL APOYO DE TODOS LOS GRUPOS MUNICIPALES, Y LA ABSTENCIÓN DE VOX

👉 7 líneas de actuación, 15 objetivos y 69 acciones son la hoja de ruta para avanzar en igualdad de género, prevención de las violencias machistas y LGTBI-fóbicas, corresponsabilidad y soporte a los cuidados, y actuar contra las discriminaciones por razón de sexo, género u orientación afectiva en Sant Andreu de la Barca.

Este plan es la hoja de ruta para planificar y ejecutar las políticas y las acciones de igualdad y diversidad afectiva sexual y de género en nuestra ciudad en los próximos 4 años.

🏫 Desde el gobierno de la ciudad entendemos que Sant Andreu de la Barca es una ciudad diversa y comprometida con la igualdad de todas las personas, independientemente de su género, procedencia, clase social, etnia, cultura, diversidad afectivo-sexual y de género o creencia religiosa.

🤚🖐️ Esto se traduce en el compromiso de velar porque todas las personas puedan ser ciudadanas de pleno derecho y puedan desarrollar sus proyectos vitales con libertad, dignidad y sin prejuicios, y que las diversidades sean libres de existir y de expresarse.

🌈 Desde la regidoria de Feminismo, Igualdad y LGTBI hacemos una firme apuesta por trabajar las desigualdades que el sistema cisheteropatriarcal perpetúa en nuestra ciudad y por prevenir y actuar sobre las violencias que puedan derivarse.

📙 Es por ello que presentamos el Pla d’Equitat de Gènere i DASIG 2024-2027, como un instrumento de diagnóstico de las desigualdades en la ciudad y una herramienta para diseñar e implementar acciones para mejorar el estado de la igualdad de género y LGTBI en el municipio y actuar contra las discriminaciones que puedan tener lugar.

📑 Es un plan pionero porque integra de manera conjunta en un solo documento las políticas de género y de igualdad del colectivo LGTBI. Esto permite abordar las necesidades y diseñar acciones de forma más compleja e integrada.

🟣 Parte de un firme compromiso de trabajar de manera transversal y colectiva desde su inicio, y por eso desde la fase de diagnóstico se ha trabajado de manera coordinada, contando con la participación de los y las técnicas de la administración, de las entidades de la ciudad y de la ciudadanía no organizada, a través de diferentes espacios de participación.

🌈 SANT ANDEU MEJORA EN IGUALDAD Y CORRESPONSABILIDAD DE LOS CUIDADOS 🏭🏩

 

 

 

Isabel Rosa Marcos Crego

Regidora de Gent Gran i Cooperació, Feminisme, Igualtat i LGTBI. 3r tinença d’alcaldia

En Comú Podem Sant Andreu de La Barca